汕头大学医学院第二附属医院2018年新员工入职指南
发布时间: 2018/06/15     浏览次数: 2047  人

大家好!欢迎您加盟汕头大学医学院第二附属医院,为方便您办理入职手续,敬请您仔细阅读以下指引:

第一步,到我院体检中心进行入职体检。

  体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行,费用自理。每周一至周五上午8时至10时空腹到体检中心服务台办理体检手续(请向工作人员介绍自己是医院新入职员工,并出示个人身份证,近视者得自带眼镜。有怀孕或可能怀孕者请先跟人事科联系,确认后暂缓进行体检。);体检中心位于医院南大门对面(珠峰南路,东厦花园三期);体检注意事项可登陆体检中心网页(www.healthexam.cn)详细了解,请认真对待,体检不合格将取消录用资格!体检合格者可进入第二步(请将体检报告书先复印留用,因体检报告书原件归档后不再借出)。

第二步,请您(指的是应届生或暂缓生)登录汕头人才网(http://www.strc.com.cn/从“汕头市非师范类普通高校毕业生网上报到系统”进入,或直接登录“广东省高校毕业生网上报到系统”http://bd.gdrc.com/完成网上报到登记手续(详见汕头市非师范类普通高校毕业生报到指南http://www.strc.com.cn/view_news.aspx?id=1367),等待市、区人社部门审核,如审核通过再打印信息确认表(报到证和确认表请自行妥善保管),完成网上报到程序;若审核不通过,则根据手机短信提示,修改报到信息,重新提交审核,等待审核通过再打印信息确认表

1、正式编制的人员持报到证信息确认表毕业证学位证的原件及复印件到汕头大学医学院(新陵路22号行政楼7楼师资科)办理报到手续。

2正式编制外地生源毕业生指的是应届生或暂缓生),需出具入户证明的,持身份证及毕业证原件到汕头市人社局事业单位人事管理科办理;聘用人员外地生源毕业生(指的是应届生或暂缓生),需出具入户证明的,持身份证及毕业证原件到汕头市人才服务局办理

  第三步,携带合格体检报告书、信息确认表及应提交的材料(详见附件)到人事科报到,办理入职手续。

人事科位于医院行政综合楼五楼东边,上班时间到办公室办理入职手续。报到时务必携带合格体检报告书原件及附件所列应提交的全部材料,以免多次往返降低效率。工作人员审核完相关材料后将提供《新入职员工报到单》请你到有关科室签到,制领胸卡、工作服,办理住宿及工资卡等。

  第四步,签订合同。

  办理好入职手续后,工作人员将向你出示各类人员合同书文本一式二份,请认真阅读全部条款,自愿同意后签名确认并妥善保管好属于您本人的合同书。

  第五步,参加岗前培训。

人事科将集中组织对新入职员工进行岗前培训,系统介绍我院的概况、发展战略、核心价值观、医院的文化、技术及管理规范、医院及职工双方的权力和义务等知识,帮助新员工尽快适应新的工作环境,胜任现职,能更顺利、舒心的工作。届时请各位新入职员工按通知要求认真参加培训学习。

    第六步,参加试用期满考核。

  试用期一般为三个月,属正式编制的应届高等院校毕业生试用期(见习期)为一年。试用期满请提前到人事科领取考核表参加考核,试用期考核不合格者将解除劳动人事关系(自动解聘),合格者将按规定予调整工资及福利待遇。

  

特别提示:

12018年应届毕业生请在20187月2日-13日期间完成报到入职手续,特殊情况请及时与人事科联系。

2、在汕头地区已投社保的人员,请于入职前办停,并将附有结账单的《职工养老保险手册》于入职时提交人事科,以便单位重新给予办理社保。

3、在汕头地区投过“新农合”、“城镇居民医保”或“职工医保”者,请于入职前办停并告知人事科(办停时需单位证明者,请到人事科开具),以便单位重新给予办理医保。

 

附件:1、新员工入职应提交材料。

      2、员工信息表。

      3、履历表。

 

人事科联系电话:0754-88915810

联系人:谢老师、吴老师、张老师、尹老师




附件:
1、Word文档 附件1新员工入职应提交材料.docx;
2、Excel工作表 附件2员工基本信息表.xls;
3、Word文档 附件3履历表.doc;
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